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業界別ハイクラス転職支援

アパレル

新着求人

  • 求人番号:79741

    年俸360万~◎ブランドを共に育てる、ストアマネージャー候補(正社員)

    年俸360万~◎ブランドを共に育てる、ストアマネージャー候補(正社員)

    業種
    アパレル
    職種
    店長・販売スタッフ
    年収
    年収非公開
    勤務地
    愛知県
    仕事内容:
    ・ 洋服やバッグ、小物等の販売・接客
    ・ 在庫管理や商品の検品、顧客管理など、販売に付帯する各種業務
    ・ 店舗運営全般
    ・ 売上管理、人材育成
    ・ 在庫管理や顧客管理等の販売付帯業務
  • 求人番号:78462

    業界最大級の繊維商社グループです。

    業界最大級の繊維商社グループ。物流システム等の社内のシステム導入に関する企画・立案・実行をお願いします。

    業種
    アパレル、ファッション その他
    職種
    社内SE、システム企画
    年収
    400万円~600万円
    勤務地
    東京都

    大手企業

    海外出張

    海外折衝

    英語力が必要

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    "■社内情報システム関連における業務全般
    ・物流システム関連プロジェクトの取り纏め実行と支援
    ・システム導入に関する企画・立案・実行の経験
    ・BPRに対するIT関連支援と実行
    ・既存システムの改修・保守・運用(ベンダーとの折衝経験必要)
    ・社内インフラのツール管理と運用
    ・内部統制システム統制とセキュリティ対応の開発
    ・PLM(product lifecycle management)、企画-生産―販売一貫システム構築

    ※開発はせず、ベンダーへ指示していくので知見は必要。さらに当社営業とのコミュニケーション能力が重要"
  • 求人番号:78354

    業界最大級の繊維商社グループです。

    アスレチックスポーツブランド向けの生産管理職の募集です。

    業種
    アパレル、ファッション その他
    職種
    営業(法人・代理店向け)、製造・生産管理・生産技術
    年収
    450万円~550万円
    勤務地
    東京都

    大手企業

    海外出張

    海外折衝

    英語力が必要

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    同社の生産管理職として、海外工場との交渉、生産状況管理をメインにお任せいたします。国内、海外生産管理として、主に海外アセアン工場へ出張がございます。
    ・営業が受注した案件における国内外工場管理(海外工場管理経験必須)
    ・現地工場に対する交渉(納期・受注数等)
    ・受注から納品までのスケジュール管理
    既に取引のある工場への依頼となる為、工場開拓等の業務は発生しません。主にASEAN工場とのやり取りがメインになります。
  • 求人番号:78355

    業界最大級の繊維商社グループです。

    アスレチックスポーツブランド向けの営業・生産管理の募集です。

    業種
    アパレル、ファッション その他
    職種
    営業(法人・代理店向け)、製造・生産管理・生産技術
    年収
    500万円~800万円
    勤務地
    東京都

    大手企業

    海外出張

    海外折衝

    英語力が必要

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    同社の営業職として、主にスポーツ系ブランドの海外営業をお任せいたします。国内、海外生産管理として、主に海外アセアン工場へ出張がございます。
    ・顧客ニーズのヒアリング
    ・ヒアリングを基にした使用原料・生産フロー含めた商品の提案
    ・案件受注後の生産管理部門への接続
  • 求人番号:78432

    業界最大級の繊維商社グループです。

    業界最大級の繊維商社グループ。企業合併後の人事制度、労務規約の改定を担える方を募集しています。

    業種
    アパレル、ファッション その他
    職種
    人事(採用・組織開発)、人事(制度設計・制度企画)
    年収
    600万円~800万円
    勤務地
    東京都

    大手企業

    海外出張

    海外折衝

    英語力が必要

    転勤なし

    土日祝休み

    仕事内容:
    同社の合併後を担うPMI担当として、主に人事制度統合・規約改変をお任せいたします。新会社の新制度・新規約の制定(PMI)を先頭に立って推進いただける方を募集しています。

    ・合併前に存在した両社の規約整理
    ・上記に付随しての各部門へのヒアリング、問い合わせ対応
    ・新制度、新規約の企画立案及び経営層に対する提案
    ・新制度、新規約の適用及び運用
    また、PMI完結後は以下業務をお任せする予定です。
    ・経営方針に即した制度改善企画
    ・人事部全体の組織構成・業務体制の改善企画

担当コンサルタント

  • コンサルティング業界

    コンサルティング業界 その他

    ファッション(アパレル・レザーグッズ・ジュエリー・ウォッチ)

    アパレル

    消費財業界(化粧品・日用雑貨など)

    化粧品

    日用雑貨

    専門分野:小売業、アパレル業界を中心とした紹介を行っております。

    高橋 幸

    アパレルメーカー出身である事に加え、小売り・流通・アパレルに専門性を有する人材紹介会社で業界経験を積んでおります。また中小企業の事業承継を税理士と共にサポートさせていただいた経験から士業業界の転職サポートも対応しております。

    アパレルメーカー出身である事に加え、小売り・流通・アパレルに専門性を有する人材紹介会社で業界経験を積んでおります。また中小企業の事業承継を税理士と共にサポートさせていただいた経験から士業業界の転職サポートも対応しております。

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