マーケ・リサーチ
新着求人
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求人番号：81754
デジタルコンテンツ事業
IPO準備中の成長中・デジタルコンテンツ事業を進める企業における経理ポジション
- 業種
- マーケ・リサーチ、広告・マスコミ・教育 その他
- 職種
- 経理・財務・会計
- 年収
- 年収非公開
- 勤務地
- 東京都
株式公開準備
土日祝休み
- 仕事内容：
- ・月次決算/四半期決算/年次決算などの決算業務
・開示資料の作成
・顧問税理士、監査法人対応等
・予算実績分析、財務諸表分析等
・仕訳の作成や、新規の会計処理の検討
今後は広く事業計画にも携わっていただけるポジションです。
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求人番号：67075
三菱ＵＦＪリサーチ＆コンサルティング
財務アドバイザリー【M&A/組織再編/資本政策他 年収：516～1450万円、勤務地：東京都港区虎ノ門】
- 業種
- コンサルティングファーム、マーケ・リサーチ
- 職種
- 経営（戦略）コンサルタント、財務・会計コンサルタント
- 年収
- 516万円～1,450万円
- 勤務地
- 東京都
大手企業
英語力不問
土日祝休み
- 仕事内容：
- 【職務内容】
財務アドバイザリー業務および周辺領域の経営コンサルティングを提供します。グループ組織再編、M＆A等の個々の業務に精通する一方で、経営コンサルタントとして、多様なアプローチによりクライアントの経営課題の解決をトータルに支援しています。
■クライアント
上場、非上場問わず、様々な業種の大企業から中堅・中小企業まで幅広いクライアントを有します
■具体的には
（1） M＆Aアドバイザリー業務
関係者間調整、スキーム検討、企業価値算定、M＆A交渉支援、DDの統括、DDの受入れ支援、ドキュメンテーション支援、クロージング対応支援等、M＆Aに関する業務全般
（2） グループ組織再編コンサルティング
持株会社体制等のグループ経営の仕組みづくり、分割・株式交換等の組織再編スキームの立案と実行実務支援
（3） 事業承継対策や株主構成安定化のための各種プランニングおよび実務支援
（4） M＆A戦略立案、事業計画策定、ビジネスDD、資本政策等、上記分野に関連する経営コンサルティング全般
【募集資格/役割】：
（1）チーフコンサルタント
⇒プロジェクトのリーダーとして、部下を指導・育成しながら、自らも実務者としてコンサルティング業務やM＆Aアドバイザリー業務を遂行
（2）シニアコンサルタント
⇒プロジェクトのサブリーダーとして、部下を指導・育成しながら、自らも実務者としてコンサルティング業務やM＆Aアドバイザリー業務を遂行
（3）コンサルタント
⇒プロジェクトのメインメンバーとして、上位者の指示を受けて各種実作業を実施する
（4）アソシエイト
⇒プロジェクトのメンバーとして、上位者の指示を受けて各種実作業を実施する
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求人番号：67076
三菱ＵＦＪリサーチ＆コンサルティング
経営承継コンサルタント【年収：７５０～１４５０万円、勤務地：東京都港区虎ノ門】
- 業種
- コンサルティングファーム、マーケ・リサーチ
- 職種
- 経営（戦略）コンサルタント、財務・会計コンサルタント
- 年収
- 750万円～1,450万円
- 勤務地
- 東京都
大手企業
英語力不問
土日祝休み
- 仕事内容：
- 【職務内容】：
事業（経営）の承継に向けたプランの策定、後継者・次世代経営幹部の育成、次世代経営体制の整備・移行の支援、次世代ビジョン・経営計画策定、理念・DNAの継承等、次世代への「経営の承継」のための各種検討～実行支援に関わる経営コンサルティング全般を提供します。
オーナーが保有する「株式の承継」の支援も行います。
中堅企業のオーナー経営者や後継者、経営幹部とチームを組んでプロジェクトを進めるため、経営全般を俯瞰し、顧客企業の成長・変革の計画から実行支援・成果創出に密接に関わり、貢献することができます。
■クライアント
オーナー系企業（上場・非上場）、中堅中小企業（売上 数10億～1,000憶円規模）
■具体的には
（1） 経営承継プラン策定 →経営承継をどのように進めるかといったプラン・計画づくりを支援する（経営・事業運営の承継、株式の承継、オーナー家内の役割の承継などの観点から課題を抽出し、施策・スケジュールを策定）
（2） 株式承継のプランニング～実行支援 →株価対策や少数株主対策の検討、従業員持株会の設立支援など、オーナーが保有する株式を円滑に承継するためのプランニングからその実行実務までを包括的に支援する
（3） 後継者・次世代経営幹部の育成 → 経営者・経営幹部として必要な知識・経験・思考等を研修だけでなく、クライアント企業の実際の課題解決を通して涵養する
（4）次世代ビジョン・経営計画策定及び実行支援 →承継後を見すえた、次世代ビジョンや経営計画の策定・実行支援を行う
（5） 理念・DNAの継承 →創業以来、クライアント企業内で培われてきた良き組織風土、今後新たに獲得・醸成すべき組織風土を理念・行動指針（ウェイ）といった形で明文化し、その継承・浸透を支援する
（6） 次世代組織・経営体制整備 →カリスマ経営から集団指導体制への移行など、後継者の経営スタイルにあった組織・事業運営体制の構築、制度・仕組みづくりを支援する
【募集資格/役割】：
（1）チーフコンサルタント
⇒プロジェクト全体を統括し、クライアントに対する最終的な責任を担うと同時に、新規クライアントの獲得や担当クライアントとの中長期的な関係強化を図る。さらに部運営の中核を担い、メンバー育成等でチーム全体の発展に貢献する
（2）シニアコンサルタント
⇒プロジェクトのサブリーダーとして
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求人番号：67087
三菱ＵＦＪリサーチ＆コンサルティング
戦略コンサルタント（大企業向け）【年収：５１６～１４５０万円 勤務地：東京都港区虎ノ門】
- 業種
- コンサルティングファーム、マーケ・リサーチ
- 職種
- 経営（戦略）コンサルタント、マーケティングコンサルタント
- 年収
- 516万円～1,450万円
- 勤務地
- 東京都
大手企業
英語力不問
土日祝休み
- 仕事内容：
- 【業務内容】
戦略コンサルティング第1部では、売上1,000億円以上の企業に対して、俯瞰的な戦略策定から現場までの落とし込みを含め、企業価値向上のための多様なメニューを一貫してご支援します。
具体的には、
（1） 俯瞰的視野での戦略策定 → 経営ビジョン策定、全社／事業戦略および中長期計画策定
（2） 先進的テーマによる成長戦略策定・事業化支援 → 「未来予測」に基づくビジョン・成長戦略策定、オープンイノベーション支援、先進技術活用支援
（3） 企業価値向上に向けた現場密着型の経営課題解決支援 → 経営管理の高度化、販売力強化・収益改善、業務改善・生産性向上 等
（4） 戦略実行に必要な各種支援 → 組織構造変革、グループ再編、M＆A戦略策定 等
【募集資格/役割】：
（1）チーフコンサルタント
⇒プロジェクトの全体を統括し、クライアントに対する最終的な責任を負う／営業責任を持ち、新規クライアントの獲得や担当クライアントとの中長期的な関係強化を図る／部運営の中核を担い、メンバー育成等でチーム全体の発展に貢献する
（2）シニアコンサルタント
⇒プロジェクトの現場リーダーとして、プロジェクトの全体像をデザインし、進捗や品質に対し責任をもって担当する／チーフコンサルタントとともに営業活動を行い、担当クライアントとの中長期的な関係強化等を行う／プロジェクト内外でコンサルタント・アソシエイトに対して指導を行い、チーム力向上に貢献する
（3）コンサルタント
⇒プロジェクトメンバーとして、クライアントとコミュニケーションをとりながら、各種調査・分析や提言内容の検討等の各種実作業を担当する
（4）アソシエイト
⇒プロジェクトメンバーとして、クライアントとコミュニケーションをとりながら、各種調査・分析や提言内容の検討等の各種実作業を担当する
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求人番号：67088
三菱ＵＦＪリサーチ＆コンサルティング
新規事業開発コンサルタント（大企業向け）【年収：５１６～１４５０万円 勤務地：東京都港区虎ノ門】
- 業種
- コンサルティングファーム、マーケ・リサーチ
- 職種
- 経営（戦略）コンサルタント、マーケティングコンサルタント
- 年収
- 516万円～1,450万円
- 勤務地
- 東京都
大手企業
英語力不問
土日祝休み
- 仕事内容：
- 【職務内容】：
イノベーション＆インキュベーション室（I＆I室）は、未来予測・先端技術の進化を踏まえたビジョン策定・新規事業開発コンサルティングを、“研究”ではなく“実証実験≒案件化”の実現を目的に2017年4月に発足しました。
I＆I室は、事業化を推進する戦略コンサルタントを中心に、専門性の高い当社のコンサルタント・研究員の他、スタートアップ企業や各分野の専門家、さらにはデザインファームと連係することで、個の力だけではなく、総合力でクライアントの課題解決を図っていきます。
■クライアント
業界を代表する大手企業（業種問わず）に対し、企画部門、技術部門問わず幅広く支援。また、官公庁向けの調査・研究も定期的に受託し、最先端の情報を常にUpdateしています。
■具体的には
（1） 未来予測に基づく”バックキャスト型”成長戦略策定支援
シンクタンクの強みである未来予測・技術予測に基づき、生活者動向変化から各業界の未来予測を行うことで、各社がフォーキャストで検討する戦略とのギャップを踏まえた成長戦略・ビジョンを策定
（2） 官公庁向け次期ロボット新戦略策定支援
2020年に終了する現行の「ロボット新戦略」の評価をするととに、次期新戦略に必要な政策を検討
（3） 大企業が陥りやすいオープンイノベーションにまつわる課題の解決と戦略策定支援
オープンイノベーションが市場に登場し早数年が経過するが、大手企業を中心に蔓延する「オープンイノベーション疲れ」を調査・分析し、これからオープンイノベーションを推進する企業にむけた戦略を策定
【募集資格/役割】：
（1）チーフコンサルタント
⇒新しいコンサルティングメニュー・ソリューションの開発・実行のPDCA責任を負う／プロジェクトの全体を統括し、クライアントに対する最終的な責任を負う／営業責任を持ち、新規クライアントの獲得や担当クライアントとの中長期的な関係強化を図る／室運営の中核を担い、メンバー育成等でチーム全体の発展に貢献する
（2）シニアコンサルタント
⇒新しいコンサルティングメニュー・ソリューションの実質的な運用責任を負う／プロジェクトの現場リーダーとして、プロジェクトの全体像をデザインし、進捗や品質に対し責任をもって担当する／チーフコンサルタントとともに営業活動を行い、担当クライアントとの中長期的な関係強化等を行う／プロ
担当コンサルタント
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コンサルティング業界
コンサルティングファーム
シンクタンク
監査法人
マーケ・リサーチ
専門分野：コンサルティング企業、監査法人、ビジネス教育
高橋 英樹
企業や事業のライフサイクルがどんどん短くなっているようですが、そのことは「自分の将来は自分で考えて決めよ」という私たちへのメッセージではないでしょうか。
企業や事業のライフサイクルがどんどん短くなっているようですが、そのことは「自分の将来は自分で考えて決めよ」という私たちへのメッセージではないでしょうか。
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コンサルティング業界
コンサルティングファーム
シンクタンク
監査法人
マーケ・リサーチ
ICT業界(情報・通信)
ソフトベンダ
サービスプロバイダ・通信キャリア
システム インテグレータ
IOT・ECペイメント
インターネットサービス
ハードベンダ
ICT その他
専門分野：企業：IT系コンサルファーム、SI企業、IT製品ベンダー／職種：営業、ITコンサルタント、セキュリティコンサルタント、プロジェクトマネジャー、インフラエンジニア、先進領域技術者
佐藤 徹次
情報通信（ICT）業界にて約30年の実務経験とカウンセリングのスキルを磨いてキャリアコンサルタントへ。転職希望者の方の”思い”に耳を傾けるよう心掛けています。 単なる条件の摺合せにとどまらず、求職者の方と求人企業様の双方の”思い”をマッチングすることを心がけています。
情報通信（ICT）業界にて約30年の実務経験とカウンセリングのスキルを磨いてキャリアコンサルタントへ。転職希望者の方の”思い”に耳を傾けるよう心掛けています。 単なる条件の摺合せにとどまらず、求職者の方と求人企業様の双方の”思い”をマッチングすることを心がけています。
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コンサルティング業界
コンサルティングファーム
シンクタンク
マーケ・リサーチ
コンサルティング業界 その他
ICT業界(情報・通信)
システム インテグレータ
インターネットサービス
ICT その他
専門分野：コンサルティングファーム・シンクタンク・IT企業（AI／インターネットサービス／SIer）
丸太 亜希子
動いてみることが、思い描いている働き方を実現する一歩になるかもしれません。みなさまの思いを正しく受け止めて「時期」と「選択」のご提案に努め、次の転職やその先のキャリアまでサポートさせていただきたい思っております。
動いてみることが、思い描いている働き方を実現する一歩になるかもしれません。みなさまの思いを正しく受け止めて「時期」と「選択」のご提案に努め、次の転職やその先のキャリアまでサポートさせていただきたい思っております。
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