求人情報
募集背景 | 全体的な業務量の拡大への対応に加え、次世代を担う若手・中堅層の更なる拡充を図るため |
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仕事内容 |
【業務内容】 ・業務効率化や生産性向上のための働き方改革、新型コロナウイルス時代に対応した新しい働き方の導入など、お客様の業務改革を支援する上流コンサルティングの実施 ・2025年の崖と言われる基幹系システムの陳腐化課題に対応する、業務の見直し、システム刷新、パッケージ選定、クラウド化や、新型コロナウイルスに対応する業務のペーパーレス化、自動化、電子化のためのデジタライゼーション、デジタルツール適用などのIT改革を支援する上流コンサルティングの実施 ・デジタル技術を活用したビジネスモデル、ビジネス形態の変革を検討し、計画化を支援するDXコンサルティングの実施 ◇主なクライアント ・中小企業から大企業まで ・公共を含む全業種 ◇具体的には ・業務改革 -現行業務調査、現行業務可視化 -現行業務分析、業務生産性向上策検討、業務改革計画検討 -テレワーク適用検討 ・IT改革 -IT戦略立案 -システム刷新検討、パッケージ選定、オンプレからクラウド化検討、ベンダー選定 -PMO運営 ・デジタル活用/DX -RPA, AI, AI-OCR, IoTの適用検討 -デジタルマーケティング導入検討(Web, SNS, MAの活用) -〇〇Techの検討 -デジタルによるビジネスモデル変革検討 【プロジェクト事例】 ・現行業務調査と業務改革 -製造業:間接部門における業務改革支援 -小売業:管理部門を中心とした業務調査及び業務改革支援 -金融業:住宅ローン業務の改革支援 -製造業:営業部門における営業職の業務改革支援 -サービス業:勤怠管理及び給与計算業務における業務整理、可視化とBPO計画の検討支援 ・デジタル化に対応した働き方改革 -建設業:社内業務のデジタル化による働き方改革支援 ・システム構想作成 -小売業:社内システムの再構築構想支援 ・基幹システム刷新 -小売業:全社統一システム導入検討支援 -運送業:基幹システム刷新構想とプロジェクト化計画支援 -サービス業:基幹システム刷新支援 ・基幹システム統合グランドデザイン -金融業:システム統合グランドデザイン策定支援 ・業務改革+システム改革計画 -卸売業:基幹システム更改を踏まえた業務改革支援 -製造業:業務改革とシステム刷新グランドデザイン策定支援 ・デジタル×リアルの導入検討 -小売業:店舗販売戦略とデジタル(EC)販売戦略の連携、データプラットフォーム構築支援 ・デジタル化による新規事業戦略検討支援 -金融業:自社のデータと他社のデータを組み合わせた新規事業としてのデータビジネスの企画支援 -金融業:自社開発のアプリケーションを組み合わせた新規事業の創出支援 ・ブロックチェーン活用戦略検討支援 -官公庁:エンターテインメント事業向け権利マネジメントのブロックチェーン活用企画の検討支援 ◆コンサルタントのテレワーク状況について 積極的にテレワークを推進しており、在宅やその他場所での勤務も可能です(必要に応じて要出社、クライアント訪問のための外出あり) |
ポジション | チーフコンサルタント、シニアコンサルタント、コンサルタント |
応募条件 |
大卒以上 【必須条件】 ・職務経歴3年以上 ・下記よりいずれかのご経験 -コンサルティングファームやシステムインテグレーターで、経営コンサルティングや業務コンサルティング、或は、ITコンサルティング、DXコンサルティングのご経験 -システム導入プロジェクトで計画作成~要件定義~設計~開発~テスト~運用までのプロジェクト作業全般かプロジェクト管理、PMOに関わったご経験 -事業会社で業務改革やデジタルマーケティング、DXに関わったご経験 |
求める人物像 |
【歓迎条件・求める人材像】 ご自身の専門領域を軸に、領域を広げていける柔軟性やチャレンジ意欲を重視します |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 愛知県名古屋市東区 |
勤務時間 | 裁量労働制 |
年収 | 550万 〜 1150万 |
休日休暇 | 完全週休2日制、他に功労休暇、積立休暇、看護・介護休暇、短縮時間勤務等、多様な勤務形態を整備 |
福利厚生 | 各種社会保険、退職金制度、住宅手当、単身赴任手当、資格取得奨励制度 |
担当コンサルタント
・業界経験10数年、様々な業界を担当した事で培った経験・人脈を活かした紹介に強み
・技術専門職を中心に、営業/マーケティング、バックオフィス職に至るまで幅広い職種のご紹介が可能
・技術専門職を中心に、営業/マーケティング、バックオフィス職に至るまで幅広い職種のご紹介が可能