【大分】大手ホテル 施設管理(アシスタントマネージャー)※電気・ボイラー・タービン中心

2020年4月に企業統合した大手ホテル運営会社

年収
450万〜600万
勤務地
大分県別府市

求人情報

募集背景 組織強化に向けた採用です。
仕事内容 施設内の日常巡回点検や営繕作業全般
・旅館やホテルの設備(電気、空調、給排水、機械、防災など)の運転管理、保守・点検、整備
・設備の不具合に対する特定および応急措置
・修繕・修理業者の手配、作業の立ち合い

レポート作成業務
・法定点検実施報告、機器設備の日常点検チェック
・管理月報報告、問題点是正対応進捗報告

<施設部電気担当スキル>
上記の業務の中でも「電気関係」に注力するポストとなります。
・電気事業法で定める保安規定の策定。社内体制、マニュアルの整備
・既存電気設備の保守、管理状況の把握、改善提案。修繕計画の作成
・電気設備を担当する機械課メンバーへの助言、指導
・緊急時の電気設備工事会社をはじめとする外部業者とのネットワークの構築

※豊富な源泉を活用した地熱発電を持っており、施設内の電力の一部を賄っているため、
非常に重要なポストです。
ポジション 【大分】大手ホテル 施設管理(アシスタントマネージャー)※電気・ボイラー・タービン中心
応募条件 高卒以上

【必須要件】
下記のいずれかの資格をお持ちの方
・第2種ボイラー・タービン主任技術者
・第二種電気工事士

【歓迎要件】
・ホテル、商業施設、病院等での施設管理業務経験をお持ちの方
・クレーン・デリック運転士免許(床上運転式限定)
・下記のいずれかの資格をお持ちの方
危険物取扱者乙種4類/2級ボイラー技士/第三種冷凍機械保安責任者/消防設備士/第三種電気主任技術士/建築物環境衛生管理技術者(ビル管理士)/エネルギー管理士など
雇用形態 正社員
勤務地 大分県別府市
勤務時間 8時間勤務(休憩1時間・シフトによる変形労働制)
年収 450万 〜 600万
休日休暇 年間108日(シフト制・月9日 希望公休日可)/年次有給休暇10日~20日/慶弔休暇(本人の結婚:5日、配偶者の出産:2日、本人父母の喪:5日、本人祖父母の喪:3日)/ボランティア休暇、ボランティア休職/生理休暇/看護休暇/積立保存休暇/産前産後休暇、育児休職(産前時差勤務、産前通院<定期検診等勤務時間内通院可>)
福利厚生 教育研修制度(新入社員研修、フォローアップ研修、階層別研修など)/自己研修奨励制度/直営保養所(軽井沢、京都嵐山、伊勢志摩)、契約保養所(全国)/ベネフィット・ステーション利用/グループホテル・旅館優待/オリックス水族館(京都水族館、すみだ水族館)入館料割引/オリックス保険サービス保険加入割引/オリックス・バファローズ グループファミリー社員応援day(無料野球観戦/年数回)/定期健康診断/日帰り人間ドック(※被扶養者対象)/歯科検診費用補助制度/インフルエンザ予防接種費用補助制度
担当者より 別府エリアの大手ホテルで施設管理業務全般(電気・ボイラー・タービン中心)を担当していただきます。
管理コードAHNEW

担当コンサルタント

原田 和成

専門分野

エンドユーザーに対して「ホスピタリティ」が求められる「B to C」「B to B to C」業界を得意としております。

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外資系・国内資本系の流通業界・サービス業界での就業経験を活かし、ホテル・冠婚葬祭・流通(食品・一般消費財の製造・卸・小売)・各種サービス業界を幅広く担当しております。

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