【渋谷】 プロダクトマネージャー(ポテンシャル歓迎)募集

大手ヘルスケアIT

勤務地
東京都渋谷区

求人情報

募集背景 業務拡大に伴う増員
仕事内容 ヘルスケアIT業界の主要領域である「電子カルテ」「医事会計システム」などを扱う大手で新プロジェクトを発足します。

これまでの経験強みを活用しながらも、新サービスやビジネスモデルの創出をし、これからの新しいヘルスケアITの在り方に影響を与えるような、責任とやりがいのある事業です。
業界の高いシェア率の事業基盤をさらに進化させ、新たなビジネス・テクノロジーモデルで日本のヘルスケアITのイノベーションを推進していく人材を求めます。

▽業務内容
ゆくゆく期待する業務内容ですが、組織責任者や他プロダクトマネージャーからエッセンスを得ながら事業責任を担うプロダクトマネージャーとして成長頂くことを期待しています。

・市場・業界動向や顧客(医療機関、保険薬局)ニーズ調査をもとに洞察、分析を行う
・リーンキャンバスなどを用いた事業・サービスの戦略や企画、要件やプロトタイプへの落とし込み
・カスタマージャーニーマップ作成などのユーザー体験定義や、継続的なユーザー調査による改善
・事業立ち上げからPMFの模索、事業成長における、継続的な進捗把握やマネジメント
ポジション 【渋谷】プロダクトマネージャー(ポテンシャル歓迎)
応募条件 4大卒以上

- 必須要件:
・プロジェクトマネージャーやそれに準じるご経験 2年以上
・SaaSなど何らかのWebサービスにおいて企画からリリースまで、担当者として一気通貫の業務を経験している方
・プロダクトグロースに関わる施策をPDCA観点で計画〜実行改善されたご経験

- 歓迎要件:
・特にBtoBのSaaSビジネスにおけるプロダクトマネジメントやそれに準ずる経験
・アジャイルやスクラム開発の知見
・エンジニアとの協業経験
・マーケティング視点でユーザーインサイトをもとにしたプロダクトの企画、リリース経験
必要スキル 【マネジメント経験】
必要
雇用形態 正社員
勤務地 東京都渋谷区
勤務時間 9:00~18:00
休日休暇 完全週休2日制、祭日、年末年始、夏季、年間124日
福利厚生 完備
担当者より 多様な社員が働きやすい環境を各方面で整備しており、
以下の認定を受けています。

〇特に優良な健康経営を実践する企業として
経済産業省が指定する「ホワイト500」に認定されました。

〇女性活躍を推進する優良企業として「えるぼし」の最高段階である
3段階目に認定されました。

◆手当について:
・食事手当:年間72,000円(1日300円支給)
・子供手当(国からの児童手当とは別に、育英・介護補助給付金がございます)
・超勤手当

◆その他のサポートについて:
・ヘルシードプログラム
「健康で文化的な生活ができる働き方」の支援を通じ、自己実現を達成して頂くための
補助金プログラムです。各従業員が自身のライフスタイルに合わせて自身にあった支援策を
自ら選択し利用する制度です。(年間10万円分のポイントが支給されます)

・労働組合(パナソニック ヘルスケア労働組合)
・出産祝金、要介護者への一時金
・財産形成積立(いわゆる財形貯蓄制度のことです)
・寮社宅補足:独身寮、社宅制度など※社命による転勤の場合の賃貸住宅費用補助制度あり
 L入社後に社命による転勤が発生した場合のみ、住居関連のサポートがつきます。
・会社加入の保険(所得補償保険、住宅災害共済)

◆退職金制度:
有/定年60歳/企業型確定拠出年金(選択加入制。前払い可)

◆働きやすい環境:
【フレックス勤務】【在宅勤務】などが制度としてございます。
部署によって運用は異なりますが、基本的にはOutlookの予定表を用いて在宅勤務やフレックス勤務の運用を行っており、弊社ではテレビ会議システムなども積極的に活用しながら、柔軟に働ける環境を用意しています。
産後復帰率も100%で、女性の方も活躍できる環境です。(男性の育休取得者もいます)
また全社の月平均残業時間は9.03時間(2017実績)となっており、毎週水曜は全社的に定時退社日となっております。
仕事と生活のメリハリをつけながら、効率よく業務を行うことが可能です。

管理コードAHSC700

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担当コンサルタント

清水 久義

専門分野

メディカル、ヘルスケア、化学、バイオを中心にほぼ全ての業界で紹介実績を有するオールラウンドプレーヤーです。

保有資格:米国CCE, Inc認定 GCDF-Japanキャリアカウンセラー

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海外就業経験、内資系・外資系、ミドル~シニア~エグゼクティブまでの幅広い経験があり、グローバルな経験をもとに、視野の広いコンサルティングを心がけております。

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