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該当求人:557

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業種

自動車メーカー・インポーター 自動車部品メーカー 自動車販売会社 自動車 その他

557 3140件目を表示中)

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    求人番号:131452

    自動車車両パーツ製造メーカー

    業種
    自動車部品メーカー
    職種
    回路設計、制御設計
    年収
    500万円~600万円
    勤務地
    埼玉県

    転勤なし

    仕事内容:
    インバータ制御ロジック、モーター駆動制御ロジック、電力変換性能等の技術開発

    求人番号:132130

    シェフラージャパン株式会社

    【パワートレイン、エンジン、トランスミッションの品質保証業務】

    業種
    自動車メーカー・インポーター 、自動車部品メーカー 、自動車販売会社 、自動車 その他
    職種
    品質管理・品質保証
    年収
    年収非公開
    勤務地
    神奈川県、愛知県、広島県

    外資系企業

    マネジメント業務なし

    海外出張

    転勤なし

    土日祝休み

    リモートワーク可

    仕事内容:
    パワートレインやエンジン、トランスミッション部品の不具合品の解析、顧客との対面折衝

    求人番号:131790

    半導体メーカー

    Automotive Business Marketing PM (Local PM)

    業種
    自動車 その他 、家電・通信 、半導体メーカー
    職種
    販売促進・イベント、市場調査・データ分析、マーケティング その他
    年収
    1,100万円~1,500万円
    勤務地
    東京都

    外資系企業

    海外展開あり

    海外出張

    英語力が必要

    土日祝休み

    仕事内容:
    1. Responsible for GTM with OEM’s and key tier 1’s gate keepers/buyers, responsible and constructive feedback for business success
    2. Outside-in, inside-out coordination locally
    3. TAM/SAM/SOM analysis and target ROI, Revenue, GM, OPM for fin success.
    4. Pricing strategy and business model based on business goals, value propositions and competition
    5. Market intelligence and product benchmark

    求人番号:132213

    国内大手完成車メーカー

    自動車メーカーでのシャシー制御開発

    業種
    自動車メーカー・インポーター
    職種
    研究開発
    年収
    410万円~850万円
    勤務地
    神奈川県

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    仕事内容:
    <職務内容>
    1.所属組織の担当開発領域、業務概要とR&D内における役割、ポジション:
    e-4ORCE、インテリジェントトレースコントール、e-Pedal Step、オートブレーキホールドといったシャシー制御システムの開発を行なっており、タイムリーに競争力のあるシャシー制御システムを市場に出していくため、内製開発を行っています。当部署は、先行開発チームと量産開発チームが存在し、新たな技術を生み出し、量産化するところまで担当します。また、当部署は設計部署でありながら、車両実験を実施する頻度も高く、自動車との関わりが強い職場環境になります。また、シャシーコントローラの設計を行なっているチームもあり、ソフト/ハードの知識も活かせる環境になります。

    2.具体的な担当業務内容と、自部署内外で期待される役割、ポジション:
    通常運転時や自動運転時の車両挙動&乗り心地に関して、日産内他部署と協力して競争力のある目標値を設定し、その目標を達成するシャシー制御システムを作りこみます。その際、性能の良し悪しを論議するため、実験部だけでなく設計者も自ら運転し、性能の良し悪しを論議して開発を進めていきます。
    シャシー制御開発のポストで担う範囲は、開発のV字工程の上流工程(システム設計)を主として担います。(モデルベース開発)
    (要件定義~基本設計(制御ロジックの開発)、及び結合テスト~システムテスト(実車適合))

    求人番号:132159

    国内大手完成車メーカー

    自動車メーカーでの海外営業企画

    業種
    自動車メーカー・インポーター
    職種
    営業(海外)
    年収
    890万円~1,200万円
    勤務地
    東京都

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    管理職・マネージャー

    英語力が必要

    仕事内容:
    <採用目的・背景>
    海外営業部門の各地域の事業戦略を確認・評価・最適化する機能を強化するため、新たな人材を募集いたします。

    <部署の概要>
    弊社の販売台数の約9割は海外市場が占め、海外営業部門は三菱自動車の命運を握っていると言っても過言では無い重要な役割を担っています。
    グローバルセールスデベロップメント本部は海外営業部門の事業計画・商品計画・生産計画の取りまとめと、マーケティング・ネットワーク戦略の横通しを担当。
    地域別になっている各海外営業本部を横串し・機能軸で取りまとめる海外営業の頭脳ともいえる本部です。

    <部署の業務内容>
     1. 各地域の事業戦略の確認・評価・最適化
     2. 営業担当副社長が出席する会議資料の事前確認・評価
     3. 各国市場や競合他社に関する調査・分析
     4. 地域をまたがる共通事項・横通し事項の取りまとめ

    <入社後の担当領域>
     1. 上記1~4項を本部長以下の戦略担当メンバーと共に実施
     2. 関連データの分析、説明資料作成
      (営業担当副社長向けの説明資料や、副社長が使用する資料を作成いたします。資料は日・英で作成)

    求人番号:131970

    国内大手完成車メーカー

    自動車メーカーでの駐車支援要素技術開発

    業種
    自動車メーカー・インポーター
    職種
    研究開発
    年収
    410万円~850万円
    勤務地
    神奈川県

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    仕事内容:
    <職務内容>
    1.所属組織の担当開発領域、業務概要とR&D内における役割、ポジション:
    R&D内で次世代自動運転および先進安全技術の要素技術開発を行う部署です。
    外界認識・車両制御アルゴリズムの開発から、AD ECUのハード設計、シミュレータ環境の構築など、AD/ADASに関連する開発業務を幅広く担当します。

    2.具体的な担当業務内容と、自部署内外で期待される役割、ポジション:
    各開発テーマで専門性を発揮し、コアエンジニアとして開発を牽引する役割を期待しています。
    ・高解像度カメラを用いて、駐車場周辺の環境を認識するための画像処理アルゴリズム開発
    ・認識された周辺環境をもとに最適な駐車経路を算出し、ドライバーにとって快適な車両挙動を実現するための駐車制御開発
    ・複数の高解像度カメラを高速で処理し、高度な駐車支援アルゴリズムを実装する駐車支援用ECUのHW/SW開発

    求人番号:132164

    外国製高級乗用車の輸入・販売

    【神奈川】デジタルマーケティングスペシャリスト

    業種
    自動車メーカー・インポーター 、自動車販売会社
    職種
    デジタルマーケティング・CRM・SEO、Web・ECサイト運営・ECコンサルタント、Webコンテンツ企画・編集・ライティング、マーケティング その他
    年収
    320万円~580万円
    勤務地
    神奈川県

    外資系企業

    転勤なし

    仕事内容:
    ・当社が取り扱う高級輸入車のマーケティング施策の立案・実施
    ・上記各ブランドマネージャーのディスカッションパートナーとなり、協業してデジタル領域のマーケティング活動の立案・実施
    ・新規顧客獲得のためデジタルコミュニケーション活動全般の企画立案・実施
    ・デジタル領域における広告の運用と効果最大化
    ・外部デジタルマーケティングエージェンシーのカウンターパート
    ・社内Web担当と協業し、国内向けディーラーコミュニケーションチャネル(Webサイト、SNS、カタログ等)の管理と監修
    ・グループ全体のインターナルコミュニケーション活動のサポート

    ※配属先組織:マネージャー(40代後半)以下、全8名(男性4/女性4)

    求人番号:131972

    国内大手完成車メーカー

    自動車メーカーでのパワトレ制御開発

    業種
    自動車メーカー・インポーター
    職種
    研究開発
    年収
    410万円~850万円
    勤務地
    神奈川県

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    仕事内容:
    <職務内容>
    1.所属組織の担当開発領域、業務概要とR&D内における役割、ポジション:
    EV、エンジン、トランスミッション等のパワートレインと車両とのe-4ORCEのような協調制御、e-POWER用ガソリンエンジンの電子制御、バッテリマネジメントシステム開発、e-POWER/EVのエネルギーマネジメント制御開発、モーターの駆動力制御開発の他、制御開発を支えるためのツールやプラットホームの開発など、「他のやらぬことを、やる」というDNAのもと、幅広く様々な制御・ソフトウェア技術開発を行っております。

    2.具体的な担当業務内容と、自部署内外で期待される役割、ポジション:
    1) Matlab・Simulink等を用いたモデルベースでの制御開発。
    2)車両の走行制御やバッテリのエネルギーマネジメント制御、HMIの制御などのシミュレーター(HIL)で検証(必要に応じて実車での走行評価)。
    3)制御開発を支えるMBD Tool Chain/プロセス開発
    を行います。

    求人番号:132160

    国内大手完成車メーカー

    自動車メーカー 工程改善・業務効率化推進

    業種
    自動車メーカー・インポーター
    職種
    生産技術
    年収
    410万円~850万円
    勤務地
    神奈川県

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    仕事内容:
    <職務内容>
    日本国内・海外でのNPW※活動の企画推進 ※NPW=Nissan Production Way:アライアンス生産方式
    NPW活動は、高い収益力・競争力の達成に向けて、他社を凌駕するモノづくりを実現することを目指した活動です。NPW活動の専門家として、日本・海外の生産拠点、物流拠点、サプライヤー、販売会社の第一線に立ち、様々なプロセスでの改善の企画・提案および推進します。具体的には
    ・工場における工程改善の推進(品質・コスト・納期)
    ・工場のモノの流れ最適化に向けた改善の推進(在庫削減、生産リードタイム短縮)
    ・労働生産性の向上活動の推進(生産性向上、出来高向上)
    を主体に活動をし、将来は工場だけでなく生産/SCM部門全体のモノづくり最適化/革新を進めます。

    <アピールポイント(職務の魅力)>
    ・国内外でのNPW活動を通じ、生産・SCMのあらゆる現場の改革に取り組める重要な職務です。
    ・生産拠点や物流拠点等の第一線での業務を通じ、自身の視野や価値観を広げることができます。
    ・上記を通じて、業種を問わず業務プロセス改善スキルやコンサルティングスキルを得ることができます。
    ・関連部署/グローバルとのコミュニケーションを通じてダイバーシティを経験し、ヒューマンスキルを向上させ、インターナショナルで活躍できます。

    求人番号:131577

    国内大手完成車メーカー

    自動車メーカーでのアフターセールス海外営業

    業種
    自動車メーカー・インポーター
    職種
    営業(海外)
    年収
    560万円~950万円
    勤務地
    東京都

    海外展開あり

    上場企業

    大手企業

    海外折衝

    英語力が必要

    仕事内容:
    <採用目的・背景>
    アフターセールス部門の販売力強化を目的とし新たな人材を募集致します。

    <部署の役割:海外アフターセールス第一部・第二部>
    米州、中東、アフリカ、ヨーロッパ、ロシア、オセアニア、アセアンなど
    世界各国に向けたアフターセールス営業担当を募集します。
    ※担当する地域は選考を踏まえて決定致します
     ・担当国の年次販売計画策定、実行、進捗管理、レポーティング
     ・担当市場のマーケティング活動、戦略立案(販売施策の立案 等)
     ・海外販社/商社とのプライシング交渉を含めたコミュニケーション
     ・海外販社/商社への部用品拡販活動支援
     ・部用品の受注、出荷、売上業務、代金回収

    <仕事の面白み/やりがい>
    ・アフターセールスは、市況や為替の影響を車両販売ほど受けにくく、大きな収益を上げることに貢献が出来ます。
    ・日々刻々と変化する世界情勢・各国の市場環境の中で仕事をするダイナミックさ。
    ・若いうちから大きな仕事を任せてもらえることで、自己の成長を実感できる。
    ・現地販社と直接コミュニケーションをとって問題解決に取り組み、
     連携して販売促進活動を行っていくので販社の困りごとを解決したり、売上が伸びた時には大きな達成感があります。

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